Wiedereingliederung für Soziale Dienste

Berufliche Reintegration mit dem Loco Motion Programm

Wiedereingliederung für Fachkräfte und Kader, die bei den Sozialen Diensten gemeldet sind

Ihr erfolgreicher Wiedereinstieg in den ersten Arbeitsmarkt

Sie sind eine qualifizierte Fachkraft oder Kaderperson, bei den Sozialen Diensten gemeldet und benötigen individuelle Unterstützung für Ihre Wiedereingliederung in den ersten Arbeitsmarkt? Dann ist unser Loco-Motion Programm genau das Richtige für Sie. Mit Loco-Motion ermöglichen wir eine wirkungsvolle Kompetenzerweiterung und Profilierung für eine zielgerichtete, erfolgversprechende Bewerbung mit eigener Strategie.

Das Programm setzt dabei auf eine effektive Kombination aus persönlichem Coaching sowie Bewerbungs- und Projektarbeit. Zudem besteht die Möglichkeit, auch Kurse aus unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot zu besuchen. Die Zuweisung zu Loco-Motion erfolgt durch ihre Beratungsperson bei der Sozialbehörde. Zudem wird eine Zielvereinbarung für die Programm-Teilnahme erstellt.

Programm Loco-Motion Broschüre

Inhalte und Dauer des Programms Loco-Motion

Der Prozess des Loco-Motion Programms

In sieben Schritten zum Wiedereinstieg in den ersten Arbeitsmarkt

1. Massgeschneidertes Onboarding

Nach einer Potenzialanalyse und dem Erstgespräch werden Sie da abgeholt, wo Sie in Ihrer individuellen Situation stehen.

2. Persönliche Standortbestimmung

Zusammen mit einer unserer Beratungsfachpersonen erarbeiten Sie einen individuellen Fahrplan für Ihre Zeit bei InnoPark.

3. Laufbahnberatung & (Neu-)Orientierung

In einem strukturierten Laufbahnprozess werden Fähigkeiten, Kompetenzen, Interessen und mögliche Tätigkeitsfelder geklärt.

4. Erfolgreicher Bewerbungsprozess

Es wird eine zielführende Bewerbungsstrategie mit modernem Bewerbungsdossier und Interview Training erarbeitet.

5. Aussagekräftige Projektarbeit

Gemeinsam wird definiert, an welchen Projekten Sie arbeiten. Zudem können auch Weiterbildungskurse besucht werden*.

6. Individuelle Anschlusslösung

Wir unterstützen Sie systematisch, neue berufliche Möglichkeiten und eine Anschlusslösung im ersten Arbeitsmarkt zu finden.

7. Regelmässiges
Job-Coaching

Im Prozess in die Eigenständigkeit und auch im neuen Job werden Sie mit regelmässigem Coaching für den Erfolg begleitet.

*In Absprache mit der Standortleitung und Ihrer Betreuungsperson bei den Sozialen Diensten können auch ausgewählte Kurse aus dem InnoPark Weiterbildungsprogramm wie z.B. der Projektmangagement IPMA Level D Kurs besucht werden.

Die Loco-Motion Büroräumlichkeiten

Unsere modernen Büros fördern zielgerichtetes Arbeiten

Arbeitsmarktliche Massnahmen (AMM): Büroräumlichkeiten in Zürich

Nutzen von Loco Motion zur Wiedereingliederung

Top Experten

Unsere Coaches wissen, wie sie Ihnen
helfen und Sie passend abholen

Unsere Coaches haben schon vielen Personen wirkungsvoll bei den Herausforderungen der Wiedereingliederung geholfen

Neue Kompetenzen

In Projekten und Kursen erlangen Sie neue Kompetenzen, um sich zu profilieren

Wir klären, wo Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen liegen. Dadurch eröffnen sich neue Möglichkeiten für Ihre Wiedereingliederung

Ergebnisorientiert

Sie entwickeln zielführende Perspektiven
und arbeiten stetig an der Umsetzung

Unsere Fachkräfte begleiten Sie dabei, Ihre Herausforderungen ergebnisorientiert zu meistern und zu wachsen

Feedback nach dem Besuch von Loco Motion

Was Teilnehmende zu unserem Angebot sagen

S. F.

Endlich wieder Selbstvertrauen

Ich möchte mich herzlich bei InnoPark für die tatkräftige Unterstützung und liebe Betreuung bedanken! Endlich habe ich wieder das nötige Selbstvertrauen gefunden, um mein Leben zielgerichtet anzugehen.

Bei InnoPark Zürich

via Soziale Dienste

M. D.

Ende gut, alles gut

Die Zeit bei InnoPark hat mir wirklich gegeben, was ich gebraucht habe: wichtige neue Skills für mich und den CV, das nötige Selbstbewusstsein im Vorstellungsgespräch und dadurch am Ende sogar einen neuen Job!

Bei InnoPark Zürich

via Soziale Dienste

C. R.

Danke, InnoPark!

Schon am ersten Tag habe ich mich verstanden gefühlt. Mit der Zeit hab ich dann meine Fähigkeiten erweitert und gelernt, was ich im Job-Interview noch anders machen kann. Und das hat zum Erfolg geführt. Vielen Dank, ihr seid echt die Stärksten!

Bei InnoPark Olten

via Soziale Dienste

Drei Leute mit Handshake bei erfolgreichem Job Interview

Zuweisung und Ziele von Loco-Motion

Arbeitsmarktchancen stärken - für einen erfolgreichen Wiedereinstieg

Die Zuweisung zum Programm erfolgt durch die Sozialbehörde. Die individuellen Ziele werden zwischen der Eingliederungsfachperson, der versicherten Person und InnoPark vereinbart. Diese Ziele, sind messbar und dienen der schrittweisen Stärkung der Arbeitsmarktfähigkeiten.

Die Basis für die Fortschrittsmessung bildet die Zielvereinbarung. Sie ist die Grundlage für den monatlichen Bericht an die Sozialbehörde, in dem erreichte Ziele und das weitere Vorgehen jeweils besprochen werden.

Programm Loco-Motion Broschüre